Certificaciones
Para profesionales que intervienen en la solución conflictos y realizan actividades para la preparación, encuadre, conducción y cierre de la sesión con los involucrados en el conflicto.
Para profesionales que intervienen en la solución de conflictos en materia laboral, a partir de la preparación y conducción de una sesión de conciliación.
Para profesionales que participan en el procedimiento de conciliación prejudicial en materia laboral individual, de acuerdo con lo establecido en la Ley Federal del Trabajo vigente (CFCyRL)
Doble Certificación
Generación Diciembre 2025 - Enero 2026.
Esta certificación te permite validar tus competencias ante CONOCER y mejorar tu perfil profesional en la solución de conflictos laborales.
🔗 Modalidad: 100 % en línea
🗓️ Fechas de exámenes: Diciembre 2025 (hasta el día 20) o Enero 2026 (del 12 al 31)
🎁 Bono incluido: alineación del procedimiento de conciliación prejudicial los días noviembre 10 y 24, diciembre 1 y 8 (de 5 a 8 PM), asesoría personalizada
Opiniones
Personas usuarias de nuestros servicios
El programa, además de estar muy completo, me ha brindado herramientas para mi práctica profesional, pero también para mi vida diaria, la calidad humana con la que se imparte me ha ayudado en el plano personal para lidiar con conflictos cotidianos, familiares y laborales. ¡Un programa muy nutritivo!
Rogelio Hernández
Veracruz
De verdad estoy muy contento. No sabes lo revitalizante que es tener clase de nuevo y lo iluso que fui al ver con cierto desprecio de los mecanismos en mi etapa de estudiante y ahora todo lo contrario.
Aldo Cortez
Coahuila
★★★★★
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El diplomado en mecanismos alternativos de solución de controversias que estoy realizando; me ha parecido súper padre, porque los docentes son ampliamente preparados y lo más importante la pedagogía con la que nos enseña el maestro Santiago Quiroz es excelente, pruébenlo, no se van a arrepentir.
Guillermo Gulbar
Coahuila